商洛婚假多少天(商洛婚假可以保留多久)

凡事遇到假期，每个人都会很兴奋，当然啦这些都排除需要加班的小伙伴，不要哭泣，要加的办总是不会少的，不过除了这些法定节假日，有些人还有婚假可以休哦，只要是领证结婚...

商洛婚假多少天

凡事遇到假期，每个人都会很兴奋，当然啦这些都排除需要加班的小伙伴，不要哭泣，要加的办总是不会少的，不过除了这些法定节假日，有些人还有婚假可以休哦，只要是领证结婚的新人们都可以申请婚假呢，这是带薪的！那么商洛婚假多少天？来看看陕西省商洛婚假国家规定2020相关规定吧！

一、商洛婚假多少天

2020年最新国家规定和《陕西省人口与计划生育条例》规定婚假放13天，其中国家法定婚假3天。

陕西省有奖励婚假，依法办理结婚登记的夫妻在结婚登记前参加婚前医学检查的，在国家规定婚假的基础上增加假期十天。

婚假期间，员工的福利待遇照常发放，商洛各个单位的规章制度必须符合国家或地区的法律法规和规章。

所以，在商洛最长婚假是有

13天

商洛婚假可以保留多久

【国家无规定】

首先要明确，法律上没有对婚假规定有效期限。

【单位有要求】

婚假规定有效期限一般由公司单位制定，很多单位都会制定出一个有效期限，有三个月的、有半年的、有一年的、还有领取结婚证当年的，各单位制定的有效期限不是统一的。

有些律师说，单位可以根据情况规定员工请婚假的有效时间，但需要开大会宣布给每一个员工知道或在员工入职时告知这项员工守则，必须是在员工知晓的前提下，而不是你从来没听说单位的这项规定，直到去请假时才被告诉过了期限，员工不知情就是不合规矩的，律师建议跟单位协商解决，或找劳动仲裁

如果你从来没听单位说过婚假在多久内请是有效的，过期不补，那么就要力争，因为法律上没有有效期的说法，如果你一早就知道了这项规矩，那就是单位的守则了，只能遵守。

休婚假期间的工资问题

婚假期间工资是照给的，因此婚假是带薪休假。婚假的工资发放标准上，目前还没有适用于全国的统一规定，但实践中按如下方式确定：

1、一般是合同有约定的按合同约定

2、合同没有约定的，单位与职工代表通过工资集体协商确定

3、双方没有任何约定的，婚假工资的计算基数统一按劳动者本人所在岗位正常上班的月工资的70%确定。

但是不管如何，婚假工资都不会低于最低工资标准。

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