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婚假是不是一年内有效
虽然说婚假是国家的法定假日，但是每个地方还是有所差别的，而且很多人都会选择婚假和度蜜月一起过，度蜜月的时候可能是要花更多的时间了，这时候很多人都会选择先不休婚假，等到度蜜月的时候再一起休。这时候就有一个问题困扰着大家的，那就是婚假到底是不是一年内有效呢？可能很多人对这个问题都有疑问吧，下面来和小编一起了解一下吧。
一、婚假是不是一年内有效
在我国，合法登记的夫妻都依法享有婚假的权利。目前而言，我国已经全面取消了晚婚假，而国定的婚假为3天。如果结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。但是，在法律规定上面，对于婚假的时限并没有说明，因此婚假多久之内要休完还是要看公司是否对此有所限制。
一般来说，公司都会对于员工的婚丧假、事假、病假等有明确的规定，一般公司为了考虑不影响工作的节奏等因素，对于婚假的有效期限也会有所规定。一般的公司都会规定结婚登记以后半年或者一年内申请婚假，否则将视为自动放弃该福利，但具体这个时限是多久，还是要看公司的规章制度。
在公司的规章制度中，除了对于婚假的要求会说明以外，对于休婚假时的薪资待遇也应该有所说明。按照我国劳动法规定，在婚丧假期期间，用人单位应当依法支付工资。但是，如果公司有其他绩效考核的话，公司可以根据表现决定其绩效、奖金等金额。
而对于二婚的男女而言，也依法享有婚假的权利。再婚者和初婚者在法律上地位是一样的，只要结婚双方为合法登记结婚，那么就可以享有和初婚者一样的婚假天数，并且薪资计算也与初婚者一致。
休婚假规定
1.法定结婚年龄是女20周岁，男22周岁，可以享受3天的婚假。
2.晚婚年龄是女23周岁，男25周岁，不再另外享受晚婚假，只享受3天的法定婚假。
3.婚假有效期说明，国家法律并没有对婚假有效期进行规定，一般都是用人单位根据自己公司的一些规章制度做出相关的规定，有的是要在领取结婚证三个月内休完，有的是半年休完，有的是一年，每一个单位制定的有效期都是不一样的。
婚假有效期是多少天
在法律层面没有规定，只在行政法规和规范性文件层面。[1980]劳总薪字29号规定：婚假1-3天，结婚双方不在一地的另外给予路程假，此文件当时针对国营企业。通常我们都按最长3天计算。
我们国家的婚假政策可以说是很人性化的了，这可要感谢我们的国家对我们的体谅。虽然说三天的婚假并不多，但是如果我们充分利用好这个时间的话也是可以干很多事情的，领证后婚假的有效期是多久这就得根据个人所处环境来决定了，以上就是小编今天整理的有关于婚嫁有效期的具体内了，希望每个人都能够开开心心的举办自己的婚礼哟。
